高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面學習貫徹黨的二十大精神，錨定目標、接續奮斗，向著“成為一流的現代化投資建設運營商”的企業愿景奮勇前行！2月10日，福建二建集團2023年黨建工作會議、三屆一次職工暨會員代表大會、2023年工作會議在榕召開，會議全面總結回顧2022年工作成果，分析當前形勢任務，研究部署2023年重點工作。福州城投集團黨委副書記、工會主席林型岳出席會議，福建二建集團外部董事趙仕橋、李學準、林鐘華，集團領導班子，職工代表等120人參加會議。  

   大會號召  

   全體職工干部要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，全面貫徹落實黨的二十大精神，落實省市及市國資委和福州城投集團工作要求，增強爭優、爭先、爭效的意識，鼓足敢闖、敢拼、敢試的干勁，自信自強、守正創新，踔厲奮發、勇毅前行，努力在助推福州加快建設現代化國際城市中走前頭、作表率，為奮力譜寫全面建設社會主義現代化國家福建篇章作出更大貢獻！  

   上午九時，大會在莊嚴的《義勇軍進行曲》中正式開幕。

   福州城投集團黨委副書記、工會主席林型岳對本次大會的召開表示熱烈祝賀，對集團過去一年所取得的工作成效表示肯定。他表示，2022年城投集團各項工作取得累累碩果，書寫了逐夢新時代的精彩答卷，取得的成績離不開全體二建人的辛勤付出。同時對2023年工作提出三點希望和要求：一是聚焦黨建，筑牢根基，深耕黨風廉政“責任田”。要把堅持和加強黨的全面領導貫穿企業工作的全過程、各領域，扎實推進黨建與生產經營互融互促；二是聚焦主業、開拓創新，把好轉型升級“方向盤”。以“深學爭優、敢為爭先、實干爭效”行動為抓手，全方位、多渠道拓展業務范圍；三是聚焦選才，強化培養，激活發展動力“一池水”。把國有企業好干部“二十字”標準落實到“選、育、用、管”各環節，激發廣大干部職工的干事創業熱情。  

   在2023年黨建工作會議上，集團黨委書記、董事長、總經理劉曉光作題為《守正創新謀發展 擔當實干勇前行》的黨建工作報告。  

   他指出，2022年以來，集團黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以迎接學習宣傳貫徹黨的二十大為主線，圍繞市委、市政府的強省會戰略、“建設六個城、打響五大國際品牌、實施九大專項行動”等重要部署，堅持把黨的政治建設作為基礎性建設來抓。一年來，黨的領導更加堅強有力，基層戰斗堡壘更加堅強，黨委議事規則更加科學，宣傳思想工作成效顯著，企業發展動能更加強勁，全面從嚴治黨縱深發展，呈現出向上向好、欣欣向榮的發展態勢。  

   他強調，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，是實施“十四五”規劃承上啟下的關鍵一年，要強化高質量黨建對企業高質量發展的引領作用，不斷提升黨建工作水平，做到：一要加強政治建設，鑄牢政治之魂，堅定捍衛“兩個確立”；二要突出理論武裝，堅定理想信念，激發干事創業的擔當作為；三要加強組織建設，建強戰斗堡壘，發揮黨員的先鋒模范作用；四要同頻共振、爭先進位，推動黨建工作與各項工作深度融合；五要注重作風建設，發揮垂范帶頭，打造創先爭優的黨員隊伍。 

   在三屆一次職工暨會員代表大會、2023年工作會議上，劉曉光作題為《踔厲奮發 勇毅前行 為譜寫企業高質量發展新篇章而團結奮斗》的行政工作報告。他表示，2022年，集團嚴格按照疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全的要求，統籌推進疫情防控和生產經營發展，真抓實干、拼搏進取，取得亮眼成績，召開了成立70周年總結大會暨成果展，意氣風發邁進新征程。   

   劉曉光強調，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，是實施“十四五”規劃承上啟下的關鍵一年。集團上下繼續加速奔跑，創造性抓好各項重點工作任務：  

   （一）聚焦主責主業，不斷擴大工程任務承攬  

   （二）深化自主創新，形成產學研用創新體系  

   （三）落實攻堅增效，提升項目精細管理水平  

   （四）打造“五心工程”，打響二建鐵軍建設品牌  

   （五）優化投資運營，激發投資施工雙輪引擎  

   （六）壯大設計力量，助推工程質量水平提升  

   （七）強化財務管理，筑牢財務風險管控防線  

   （八）促進資產管理，推動國有資本保值增值  

   （九）提高人才意識，構建完善人才培養體系  

   （十） 加強信息建設，促進企業工作效能提升  

   （十一） 做好綜治保密，營造安定穩定企業環境  

   （十二）推進依法治企，健全全面風險管控體系  

   （十三）抓好審計整改，推動規范生產經營管理  

   （十四） 堅持從嚴治黨，為企業發展提供堅強保障  

   （十五）弘揚二建文化，創新開展企業文化建設  

   集團財務部經理張大方作財務工作報告，工會副主席鄧若鵬作工會工作報告、二屆五次職代會提案落實和三屆一次職代會提案征集工作情況的報告，并匯報二屆五次職代會閉會期間代表組和專門工作委員會會議審議的事項。

   與會代表審議集團領導班子及成員、工會副主席書面述職報告并進行民主評議和工會建家工作滿意度測評。

   在分組討論環節，代表們圍繞會議主題，對大會重要事項進行熱烈討論，就職工薪酬福利、人才建設等攸關職工利益、企業發展的問題提出諸多合理化建議，積極為集團發展建言獻策。主席團成員認真聽取了各代表組討論情況匯報。

   經大會審議表決，一致通過了行政工作報告、財務工作報告、工會工作報告、經審委工作報告、公司集體合同、工資集體協商協議、三屆職工代表大會實施細則（討論稿）、三屆職工代表大會提案工作實施細則（討論稿）和大會決議，簽訂了2023年工作目標責任書，隆重表彰了一批先進單位、先進集體和先進個人。  

   現場通過無記名投票選舉，產生了新一屆集團公司工會委員會、工會經審委員會、工會女職工委員會和職工監事。黃仲輝同志當選新一屆工會主席，陳知奮同志當選新一屆工會副主席。  

   會議實際到會正式代表84名，列席代表26名，特邀代表6名。